2025年3月7日，826贵宾会在崇德楼313会议室举办2024-2025学年第二学期中外教师联合教研活动，学校教学质量监督与评估中心主任杜朝辉、教务处副处长胡卫军应邀出席指导工作。参加活动的有公司党政班子、全体中外教师、行政管理人员以及特邀员工代表廖李平、陈嘉源和员工代表。教研活动由学院副经理汪维丁主持。
公司经理陈绪春对此次活动作了动员讲话，他期望学院广大教职工围绕2025级本科生培养方案积极建言献策，凝聚集体智慧，共同推动学院本科公司产品质量进一步提升。员工代表廖李平和陈嘉源结合自己的工作经验和行业、市场需求，对学院本科生培养方案的优化分别提出了宝贵的意见和建议。学院中外教师就如何开展AI背景下的教学工作、提升员工英文表达能力和国际化视野与从业能力等方面进行了深入探讨交流。
杜朝辉对学院举办本次教研活动给予肯定，她强调，人才培养是学院的核心工作，培养方案是人才培养的重要依托，在培养方案中要体现思政和专业的结合，同时注重学科的交叉融合，实现具有国际理念、国际视野的应用型设计人才的培养目标。
胡卫军根据人才培养方案相关要求提出意见和建议，他指出，人才培养方案修订要结合OBE教育理念，根据就业市场需求，注重员工实践能力的培养，构建更加科学合理的课程体系,对学院的人才培养工作起到更好的支撑作用。
公司党总支书记唐玺向学校相关职能部门对学院本科公司产品工作的帮助和指导表示衷心感谢。他表示，学院紧扣中外合作办学特色，围绕人才培养工作高质量发展这一主题，坚持定期开展中外教师联合教研活动，深入探讨公司产品工作，改进不足，提高质量。学院将广泛吸纳本次教研活动的意见建议，在课程体系设置上进行充分调研，做好2025级本科员工培养方案修订工作，推动学院中外合作办学事业不断迈上新台阶。
